trivsam arbetsmiljö är viktigare än hög lön

brist på över en miljon högutbildade i Sverige

Sveriges befolkning åldras och vi måste kompensera för pensionsavgångar och digitalisering. För att klara det behövs 1,1 miljoner högutbildade de kommande åren. Det är en slutstats utifrån Randstads rapport ”people to jobs, jobs to people” som kartlägger hur den globala arbetskraften förflyttar sig…

crowdsourcing: när en app blir din arbetsgivare

många vill bli entreprenör – men få tar steget

Att vara sin egen arbetsgivare ger fler möjligheter i livet. Det anser 44 procent av de tillfrågade svenskarna i Randstads Workmonitor Q1 2017. Men när det kommer till kritan tvekar många att förverkliga drömmen och lämna sitt nuvarande jobb för att bli entreprenör. Yngre och män är oroligare för…

Randstad Workmonitor #1 2017: svenskarna sugna på att bli entreprenörer

25-timmarsvecka optimalt för 40-plussare

Heltidsarbete efter 40-årsdagen är inget att rekommendera och kan till och med vara skadligt för hjärnan. Det visar en australiensisk studie som arbetsmiljötidningen Arbetsliv tagit del av.

nya krav på arbetsgivare med nya digitala vanor

kortare arbetsdagar ger bättre sömn

Att dra ner på arbetstiden kan ge positiva effekter. Både i form av förbättrad sömnkvalitet och minskad stress. Det visar en ny studie från Stressforskningsinstitutet.

lönekartläggning ger mer jämställda löner

I sex fall av tio har arbete med lönekartläggning lett till minskade ogrundade skillnader i lön mellan män och kvinnor. Det visar en rapport från Unionen.

de senaste rekryteringstrenderna

Hackathons, auditions och profilbilder som ersätter CV:n. Randstads affärsutvecklingschef Niklas Aubell guidar oss igenom de senaste trenderna och kommande trender inom rekrytering.