Varför gav du dig in på HR-området?
Vi gjorde det för att vi brinner för att ge människor meningsfulla arbeten, en start i karriären
- eller fortsättning på den som är. Vi gjorde det för att vi vill arbeta med modern HR-service, människor och utveckling hos, och tillsammans med, våra kunder.
...
Nu söker vi en likasinnad framtida kollega som brinner för strategisk försäljning.
Du ska ha ett genuint intresse för människor och personlig utveckling samt vilja erbjuda kunder tjänster som gör skillnad för individ, grupp och organisation. Du ska vilja arbeta med omställningstjänster, ledar- och karriärutveckling i ett helt unikt marknadserbjudande i absolut framkant.
Vad får du som medarbetare hos RiseSmart?
Vårt ansvar som arbetsgivare blir att stötta och uppmuntra dig under perioder av högtryck och att sporra och utmana dig när det finns mindre att göra, liksom att se till att din kompetensutveckling och utveckling går hand i hand med de förväntningar som finns på dig som kundansvarig.
Detta gör vi genom en strukturerad inlärningsperiod, gedigen onboarding i världsklass, löpande teamarbete och inte minst koncernövergripande samarbete med kompetenta kollegor inom försäljning. Vi erbjuder också våra kollegor möjligheten att söka avlönade internationella volontärtjänster genom vårt samarbete med VSO. Att vi dessutom har härlig gemenskap, globala muskler, gott kaffe, trevliga förmåner och ett pingisbord som åker fram på fredagseftermiddagen
– ja det ser vi som grädde på moset!
Placering & Omfattning:
Detta är en heltidstjänst som löper tillsvidare med placering på vårt kontor i centrala Göteborg. Resor i tjänsten förekommer.
För mer information om tjänsten kontakta gärna Regional Manager Paulina J Gustafsson via:
Paulina.j.gustafsson@randstadrisesmart.se
För frågor rörande rekryteringsprocessen vänligen vänd er till HR Talent Recruiter, Andreas Berglund på: andreas.x.berglund@randstad.se
Sista ansökningsdatum:
2022-08-14 men notera att vi tillämpar löpande urval, tjänsten kan därför komma att bli tillsatt före sista ansökningsdag.
OBS: Denna rekryteringsprocess kommer att ta sommaruppehåll från 1/7 och startas upp igen i början på augusti.
show lessshow more
Varför gav du dig in på HR-området?
Vi gjorde det för att vi brinner för att ge människor meningsfulla arbeten, en start i karriären
- eller fortsättning på den som är. Vi gjorde det för att vi vill arbeta med modern HR-service, människor och utveckling hos, och tillsammans med, våra kunder.
Nu söker vi en likasinnad framtida kollega som brinner för strategisk försäljning.
Du ska ha ett genuint intresse för människor och personlig utveckling samt vilja erbjuda kunder tjänster som gör skillnad för individ, grupp och organisation. Du ska vilja arbeta med omställningstjänster, ledar- och karriärutveckling i ett helt unikt marknadserbjudande i absolut framkant.
Vad får du som medarbetare hos RiseSmart?
Vårt ansvar som arbetsgivare blir att stötta och uppmuntra dig under perioder av högtryck och att sporra och utmana dig när det finns mindre att göra, liksom att se till att din kompetensutveckling och utveckling går hand i hand med de förväntningar som finns på dig som kundansvarig.
...
Detta gör vi genom en strukturerad inlärningsperiod, gedigen onboarding i världsklass, löpande teamarbete och inte minst koncernövergripande samarbete med kompetenta kollegor inom försäljning. Vi erbjuder också våra kollegor möjligheten att söka avlönade internationella volontärtjänster genom vårt samarbete med VSO. Att vi dessutom har härlig gemenskap, globala muskler, gott kaffe, trevliga förmåner och ett pingisbord som åker fram på fredagseftermiddagen
– ja det ser vi som grädde på moset!
Placering & Omfattning:
Detta är en heltidstjänst som löper tillsvidare med placering på vårt kontor i centrala Göteborg. Resor i tjänsten förekommer.
För mer information om tjänsten kontakta gärna Regional Manager Paulina J Gustafsson via:
Paulina.j.gustafsson@randstadrisesmart.se
För frågor rörande rekryteringsprocessen vänligen vänd er till HR Talent Recruiter, Andreas Berglund på: andreas.x.berglund@randstad.se
Sista ansökningsdatum:
2022-08-14 men notera att vi tillämpar löpande urval, tjänsten kan därför komma att bli tillsatt före sista ansökningsdag.
OBS: Denna rekryteringsprocess kommer att ta sommaruppehåll från 1/7 och startas upp igen i början på augusti.
show lessshow more