HR-uppdrag i Stockholm.

Detaljer

Publicerad:
2019-10-09
Ort:
Stockholm, Stockholms län
Kategori:
Personal & HR
Specialisering:
Administration
Omfattning:
Heltid
Referensnummer:
201251298
Sista ansökningsdag:
2019-10-17
Kontakt:
Emelie Cedergren
Offentlig verksamhet
arbetsbeskrivning.

För kunds räkning söker vi en person som kommer arbeta i en bred HR-roll med tonvikt inom HR-administration till en av Stockholms största universitetet. I den här givande rollen kommer du bland annat arbeta med att effektivisera rutiner, rehabilitering, anställning, rekrytering, arbetsmiljö och introduktion. Här söker vi dig som har en avklarad universitets- eller högskoleutbildning inom personal (eller likvärdigt), minst tre års arbetslivserfarenhet av HR-administration (gärna från statlig myndighet). Vi ser också att du har god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i tal och skrift samt goda kunskaper i Office-paketet. Det är meriterande om du tidigare arbetat i Primula och ReachMee. Låter det här som du? Då ser vi fram emot att läsa din ansökan redan idag!

Som konsult hos Randstad är du anställd hos oss och jobbar ute hos någon av våra kunder. Du har samma fördelar hos Randstad som hos andra arbetsgivare med kollektivavtal och förmåner som friskvårdsbidrag, företagshälsovård, försäkringar och rabatt på träningskort. Utöver det erbjuds du även en mängd karriärmöjligheter, får möta olika företagskulturer och erfarenhet från olika branscher vilket gör att du utvecklar din kompetens och får ett välfyllt CV. Tjänsten kan innebära många kontakter och då är det är viktigt med god samarbets- och kommunikationsförmåga. Som person ser vi att du är drivande och van att arbeta självständigt. Söker du en arbetsgivare som erbjuder varierande uppdrag och nya kontaktnät kommer du att trivas hos oss.

ansvarsområden.

Här kommer du arbeta i en bred HR-roll med tonvikt inom HR-administration på en av Stockholms största universitetet. Ditt arbete kommer både bestå av att supportera chefer och medarbetare i varierande frågor samt att agera som kontaktperson mot universitets centrala personalavdelning. Du kommer exempelvis arbeta med att effektivisera rutiner, rehabilitering, anställning, rekrytering, arbetsmiljö och introduktion. I denna roll arbetar du i ett härligt team i nära samarbete med administrationsgruppen och rapporterar till den administrativa chefen. Som person är du noggrann, självgående, lösningsorienterad och trivs att arbeta i team.

omfattning.

Uppdraget är på heltid med start mitten av november och pågår ca 9 månader. Arbetstiderna är på vardagar och kontorstider.
kvalifikationer.

Här behöver du:

  • Avklarad universitets- eller högskoleutbildning inom personal eller likvärdig.
  • Minst tre års erfarenhet av motsvarande arbetsuppgifter, gärna inom statlig myndighet.
  • God förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i tal och skrift.
  • God kunskap i Office-paketet.
Det är meriterande (ej krav) om du tidigare arbetat i Primula och ReachMee. Det är också meriterande om du har tidigare arbetslivserfarenhet inom statligt arbete.

För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald.

ansökan.

2019-10-17, urval och intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag, ansök därför så snart som möjligt.

För information: Emelie Cedergren, rekryterare. | emelie.cedergren@randstad.se |
om randstad.

Med över 600 000 anställda i omkring 40 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster och erbjuder bemannings-, konsult- och rekryteringslösningar inom alla kompetensområden. Vi erbjuder även interim management, executive search och omställningstjänster. Vi har ett stort nätverk av bolag och kandidater vilket innebär att vi förmedlar hundratals jobb inom olika branscher, från Kiruna i norr till Malmö i söder. Vår ambition är att vara den bästa arbetsgivaren på marknaden.

Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och organisationer att nå deras sanna potential. Vi kallar det Human Forward.